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近期，经典老虎机：从三个方面严格把控，进一步加强机构编制管理，全面完成2020年事业单位招聘计划申报工作。
一、严守总量控制原则。严守机构编制“两个不突破”的纪律“红线”和控编减编原则，依托实名制管理系统，严格控制编制总量。各事业单位须在核定的编制限额内提出招聘计划申请，满编及超编单位一律不得申报。
二、严控岗位设置。结合我区引进紧缺人才、高层次人才和学科带头人的需求，合理调整专业技术岗位与其他岗位比例，确保编制结构规范有效设置。各事业单位根据核定岗位提出招聘计划，申报岗位应当与空缺岗位的编制结构相一致。
三、严格系统维护。以此次申报为契机，建立长效督查机制，结合事业单位法人双随机一公开抽查等工作对实名制管理系统机构设置、编制核定、实有人员、职数核定等情况进行摸查。督促各事业单位加强日常系统维护管理，不断提高实名制数据的准确性，为机构编制工作提供可靠保障。
苏公网安备 32070502010024号
